有网友碰到这样的问题“华为笔试多少分进面试”。小编为您整理了以下解决方案，希望对您有帮助：
解决方案1：
华为笔试一般60分及以上是进入面试的基本门槛，但具体分数因岗位和竞争情况而异。
岗位差异：不同岗位对笔试分数要求不同。像研发类岗位，由于对技术能力要求更高，分数要求通常也相对较高；而一些对技术能力要求没那么高的岗位，分数要求可能会低一些。竞争情况：即便达到了最低分数要求，在竞争激烈的情况下，也不一定能获得面试机会。若能超过70分，在众多求职者中更有可能脱颖而出。为了在华为笔试中取得理想成绩，可制定周密的复习计划，有针对性地复习弱项；多做模拟题，熟悉考试形式和出题方向；加强时间管理，提升解题速度；利用网络资源或书籍，学习相关知识和技能。
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