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经济发展科岗位职责

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经济发展科岗位职责

科长

1、负责经济发展科全面工作。认真履行科长职责,学习贯彻党的各项方针、及执行街道党工委办事处的决议、决定,保证政令畅通,组织安排科室各项目标工作的全面完成。

2、抓好科室内部管理,建立完善各项规章制度,结合职能工作制定工作计划、总结,各项工作做到有计划、有安排、有检查、有结果。

3、负责贯彻实施街道党工委、办事处下达的年度各项经济目标任务,并按要求分解、落实,确保全年任务全面完成。

4、具体负责税收、统计、招商引资、企业安全消防等工作。

5、负责抓好各职能部门的协调工作,认真做好科室各项工作的协调配合,做到坚持原则,严格管理,遇事不推诿。

6、抓好科室创收任务的完成,做好企业服务协调工作。

7、做好领导、科室交办的其他工作。

副科长

1、协助科长抓好科室各项工作,并负责做好所分管工作的计划、实施、检查、总结。

2、负责抓好街道财政、财务、国有资产管理、技术监督、整顿和规范市场经济秩序、打假等工作,同时做好与财政局、税务局、审计局、物价局、技监局、卫生局、环保局等的联系衔接工作。

3、具体做好单位预算外、工会等会计帐,每月准确、及时向主管部门、办事处主要领导报送财务报表及财务分析资料,供领导决策。

4、抓好税收征管、个体税收代征等协税护税工作,及时掌握分析辖区税收结构、进度,为领导管理提供依据。

5、做好内部审计工作,并做好所属企业、社区的财务监督、指导、培训工作。

6、协助抓好科室创收,及对所属企业跟踪协调服务工作。

7、做好领导、科室交办的其他工作。

助理调研员

1、协助分管领导抓好招商引资、企业协调服务工作。

2、具体抓好锦西民宅西安路分会、企业家联合会、辖区旅游服务业、特色街区建设、楼宇总部经济发展等工作。

3、做好领导、科室交办的其他工作。

助理调研员

1、协助分管领导抓好科技、科普、科协工作,确保各项目标任务完成。

2、做好招商引资、企业协调服务工作。

3、做好领导、科室交办的其他工作。

科协秘书长

1、负责做好科技、科普、科协工作,做到有计划、有措施、有结果。

2、负责抓好招商引资具体工作,做好所负责工作的计划、实施、总结。确保投资服务局下达的各项目标任务的完成,同时做好与科技产业局、投资局、工商局、发改局、商务局等的联系衔接工作。

3、负责办理工商登记、前置许可证的办理工作,抓好所属企业工商法规等的宣传、培训。

4、做好招商引资重点项目的跟踪、服务、协调工作。

5、做好领导、科室交办的其他工作。

出纳

1、按照《会计法》等有关财经法规的规定,认真做好单位预算等银行存款及现金的收入、支出、核算工作,做到帐帐、帐实、帐表相符,杜绝违纪业务的发生。

2、认真做好报帐工作。

3、保管好各收费科室及部门的收费协议。

4、协助抓好内部审计工作及协税护税工作。

5、协助做好财务档案的归档工作。

6、做好领导、科室交办的其他工作。

协税护税、出纳

1、按照《会计法》等有关财经法规的规定,认真做好办事处工会、机关工会银行存款及现金的收入、支出、核算工作,做好帐帐、帐实、帐表相符,杜绝违纪业务的发生。

2、认真做好单位职工和临时工的社保、住房公积金等的核算支出,建立好各类相关台帐。

3、按照票据管理的规定,认真做好票据的购买、领用、核销工作。

4、抓好各类出租房屋、固定资产的管理、租金的收取工作,确保国有资产不流失。

5、协助做好财税分析、内部审计、报帐工作,抓好两税代征、个税征收、协税护税管理工作,做好与财政、税务部门的联系衔接工作。

6、认真做好对企业财政扶持的报送工作,建好台帐,做好企业的税收入库情况和统计、

分析。

7、做好领导、科室交办的其他工作。

会计

1、按照《会计法》等有关财经法规的规定,认真办理会计核算业务,及时、准确、完整地对总预算、单位预算内、劳资、国有资产等会计帐的核算工作,做到帐帐、帐实、帐表相符,杜绝违纪业务发生。每月及时向主管部门及办事处主要领导报送报表及相关财务资料。

2、做好内部审计工作及对所属企业、社区的财务指导、监督工作。

3、做好招商引资及对企业的跟踪服务工作。

4、做好领导、科室交办的其他工作。

统计员

1、按照《统计法》等有关法律、法规要求,确保各项统计目标完成,负责做好辖区工业、商饮服务业等行业的统计工作。每月及时、全面、准确地向主管部门及办事处主要领导提供报表及统计数据和统计信息。

2、抓好所属企业统计人员的统计检查、监督、培训工作,同时做好与统计局、商务局、科技产业局等的联系衔接工作。

3、做好上级部门下达的临时性统计调查、普查工作及统计资料归档工作。

4、做好领导、科室交办的其他工作。

统计员

1、按照《统计法》等有关法律、法规要求,协助科长抓好统计工作,确保各项统计目标完成,具体负责做好辖区房地产、建筑施工业、企业劳资、固定资产投资、工业投资、工业技改、基本单位等的统计工作。每月及时、全面、准确地向主管部门及办事处主要领导报表及提供统计数据和统计信息。

2、抓好所属企业统计人员的统计检查、监督、培训工作,同时做好统计局、建设局、发改局、科技产业局等的联系衔接工作。

3、做好上级部门下达的临时性统计调查、普查工作及统计资料归档工作。

4、做好领导、科室交办的其他工作。

物价质监员、内勤

1、负责做好物价工作、整顿和规范市场经济秩序、质监打假、食品安全、特色街区工作,做到工作有计划、有检查、有结果,确保目标任务的完成。同时做好与区商务局、区物价局、区质监局、区食品药品监督局、整规办、打假办等的联系衔接工作。

2、按照ISO9001、ISO14001、OHSAS18001工作要求,认真履行经济科内审联络员职责,确保上述三项工作的顺利开展。

3、做好街道集体企业退休、退养人员档案的管理工作,协助分管科长做好企业改制工作。

4、做好企业联合支部、科室党小组工作。

5、做好科室各项工作会议、信访接待、日常考勤工作,同时做好科室文件资料收集、整理和归档管理工作。

6、做好领导、科室交办的其他工作。

招商工作人员

1、做好招商引资工作,负责企业工商执照、税务登记证等前置许可证的新办、变更、停业、注销、改制、年检等手续的办理和有关资料的收集归档工作。

2、做好旅游、企业安全和消防安全工作,确保目标任务的完成,同时做好与区旅游局、区投资局等的衔接联系工作。

3、负责做好辖区楼宇总部经济的招商引资、动态管理工作。

4、做好企业引前、引中、引后的跟踪协调服务工作。

5、做好领导、科室交办的其他工作。

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