岗位本质：课程顾问、学习规划师、辅导老师等岗位，在作业帮等在线教育平台中，本质上都属于销售岗位，更具体地说，是电话销售岗位。这些岗位的主要职责是通过电话、微信等远程沟通方式，向学生及家长推销课程，提供学习建议，并促进课程的购买与续费。校招与社招差异：校招岗位通常具有更完善的培训体系和发展路径，而社招岗位
韦博英语kevin(www.xmwebi.com.cn)课程顾问形式于业务,即学校的招生工作,挺辛苦的!这个你要做好心理准备,不过前程是挺好的,可以锻炼一个人的意志力,我就是做这个的,呵,一般要培训,没有工资,时间挺长,做业务要有所准备,很多这样的机构人际关系都有点紧张,希望你能处理好!祝你好运!j样学英语，七天...
培训中，我不仅了解到了如何作为一名新老师准备课程和了解学员情况，还接触到了酷学酷玩新的发展方向。通过世界和视界两个观点的启发，我为未来的人生拨开了迷雾。从前辈老师们的经历和感悟中，我解答了自己的困惑，以更加平和的心态去对待工作。此外，我还学到了如何对待学生、工作和生活，感受到了新东方...
在培训机构当课程顾问的工作体验是丰富且具有挑战性的，整体而言是一个值得考虑和发展的岗位。以下是具体的分析：1. 工作内容丰富多样： 课程顾问不仅需要掌握学校文化和教育专业知识，还需要学习客户分析与应对技巧，包括话术与电话邀约、陌生拜访、攻单话术、谈判技巧等。2. 个人能力提升显著： 经过一年到...
5月24日，我通过了网易有道的复试，被告知6月2日入职。在等待期间，人事部门一直催促我做体检报告，我选择了19元的腾讯大王卡套餐。入职前已明确告知是第三方合同。然而，入职体验并不如预期。培训开始后，我惊讶地得知培训期间没有工资，仅提供伙食。培训官解释，虽然之前人事说过有工资，但实际情况并非...
定义：年终奖是根据课程顾问全年工作表现、机构整体业绩等因素发放的奖励。计算方式：结合课程顾问的基本工资、销售提成、绩效奖金等收入，以及机构的整体盈利情况，设定年终奖的比例和金额。其他福利 培训与发展：提供课程顾问培训机会，帮助其提升销售技巧和服务水平。社会保险与公积金：按照国家规定为课程顾问...
教育培训行业课程顾问的工作压力确实较大，主要体现在以下几个方面：月度任务压力：如果无法完成月度招生任务，将面临失业风险。这种压力促使课程顾问必须全力以赴，确保每月都能达成目标。家长沟通压力：在咨询过程中，课程顾问需要与家长进行深入的沟通，引导他们在学校报名。然而，有时即使沟通顺利，家长也可能...
在这样的岗位上，你会接触到丰富的内容，包括但不限于培训学校的文化、教育专业知识、客户分析及应对技巧，以及各种销售与沟通的技巧和话术。这些话术包括电话邀约、陌生拜访、攻单话术及技巧、谈判技巧话术等。课程顾问需要具备良好的沟通能力，能够与潜在客户建立联系，了解他们的需求，并提供相应的解决方案...
培训学校中的课程顾问岗位，负责学校文化、教育专业知识的传达，以及客户分析与应对技巧的学习。工作内容丰富，包括各种话术与电话邀约培训，甚至涉及陌生拜访、攻单话术、谈判技巧等方面的知识。完成一年到两年的实践锻炼，对个人能力提升有显著帮助。课程顾问的工作需要长时间的培训与实践，这是一段对个人耐心...
培训：参加线上培训，内容包括掌门优课的产品、销售流程和异议处理技巧。主要工作：电话销售，通过打电话让家长报名课程。薪资与晋升：薪资结构：底薪、奖金和提成，提成等级随销售业绩提升而增加。晋升途径：业绩优秀者可以晋升为课程顾问主管、见习校长等职位，晋升途径透明且快速。公司福利与挑战：福利：入职...
